PlayStation розширює підрозділ DE&I – більше різноманітності для всіх!
DE&I - це організаційні рамки, які спрямовані на сприяння справедливому ставленню та повній участі всіх людей, особливо груп, які історично були недостатньо представлені або зазнавали дискримінації на основі ідентичності чи інвалідності.
Поки такі гіганти, як Square Enix, потихеньку зливаються з цієї теми, PlayStation вирішила йти в інший бік і активно підтримувати курс на DE&I (диверсифікація, рівність та інклюзія).
Деякі користувачі ігрової індустрії, побачивши подібні ініціативи, обурюються, мовляв, "ну куди ще більше?". Але PlayStation вирішили: "Тримаємо курс!" і шукають нових фахівців для своїх топових студій.
Згідно з новим списком вакансій , PlayStation має намір сприяти додатковій різноманітності та інклюзивності. Новий працівник буде відповідати за те, щоб кожна гра студії наповнювалася цими елементами ще більше. І найцікавіше – цей фахівець працюватиме безпосередньо під крилом DE&I-менеджера PlayStation Studios.
До речі, співпраця з такими компаніями, як Sweet Baby Inc., яка консультувала розробників God of War Ragnarok та Spider-Man 2, теж стане частиною цього процесу. Тож будьте готові: у майбутніх іграх персонажі стануть ще більш різноманітними, сюжетні лінії – ще інклюзивнішими, а критики – ще гучнішими.
І хоча деякі студії, як Game Science, отримують на горіхи за недостатню різноманітність в Black Myth: Wukong, PlayStation впевнено крокує до світу, де кожен герой, ворог чи NPC знайде своє місце під інклюзивним сонцем.